Setúria Inteligência em Recursos Humanos contrata:
Objetivo do Cargo:
Gerenciar e administrar a área de Recursos Humanos organizacional, Recepção e Limpeza, focando principalmente na retenção e desenvolvimento de talentos, elaboração de projetos/ferramentas para desenvolvimento e treinamento dos colaboradores da organização.
Principais Atividades:
- Gerenciar as atividades de RH como Integração, desligamentos, plano de cargos e salários, clube de parcerias, programas de qualidade de vida (PIC e Eco Cadmus), festa julhina, eventos de integração e novidades das áreas, de acordo com a necessidade, para garantir a produtividade da área.
Desenvolver políticas de RH ocasionalmente, através de modelo já desenvolvido em word, a fim de estabelecer regras e fazer com que alguns procedimentos sejam seguidos corretamente, de acordo com os objetivos da empresa.
Gerenciar questões administrativas junto à área Administrativa/Financeira discutindo os casos com a coordenadora administrativa, para que os consultores recebam na data correta de seu pagamento, assim como problemas com benefícios.
Atuará com interface nas demais área: Comercial, Administrativa, Recrutamento e Seleção.
NECESSÁRIOS:
Formação: Superior completo em Psicologia, Pedagogia ou Recursos Humanos.
Informática: Pacote Office.
Conhecimentos Específicos: Gestão de Pessoas e Gestão de Conflitos.
IMPORTANTE TER DISPONIBILIDADE IMEDIATA PARA INICIO EM CASO DE APROVAÇÃO.
Interessados encaminhar currículo atualizado para cristiane@seturia.com.br
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