Vaga: Analista de Recursos Humanos Pleno e Sênior (2
vagas)
Atividades:Revisão do programa Jovens Talentos (Aprendizes) e
Portas Abertas (PCD). Mapeamento das atividades (consultoria). Convênios com
parceiros governamentais, privados e ONGs para o processo de recrutamento.
Interface com as unidades e parceiros. Elaboração de relatórios de
acompanhamento. Análise e acompanhamento de turnover. Elaboração de indicadores
de desempenho do programa. Apoio a preparação de documentos para atender as
fiscalizações. O Acordo Judicial referente cota Aprendiz prevê a comprovação
semestral do cumprimento através de documento em “mídia”. Desenvolvimento de
programa de capacitação, sensibilização e Inclusão social.
Idioma: Inglês intermediário.
Superior completo: Psicologia ou Administração
Local: Alphaville – SP.