4 de janeiro de 2013

Gerente de Produto (Pleno)

Estamos assessorando um cliente mutinacional framacêutica de grande porte com a posição:
Cargo – Gerente de Produto (Pleno)
                                                       Linha – Hormônio Masculino
Requisitos:
 
§  Superior completo na área de Marketing, de preferência. Caso a formação seja em outra área, deverá ter experiência técnica em gerência de produto.
§  Preferência por profissionais que já tenham trabalhado com Urologia; porém não descartar Endocrinologia e Ginecologia.
§  Experiência de pelo menos 3 anos como Gerente de Produto na indústria farmacêutica e bons conhecimentos de Marketing Farmacêutico.
§  Possuir habilidades em gestão de projetos.
§  Conhecimento dos princípios de Marketing.
§  Compreender as novas tecnologias e aplicando os princípios de Marketing. Adquirir informação de mercado e resposta às perguntas da equipe de gerentes, parceiros, clientes e público em geral.
§  Experiência na área de Vendas será um diferencial ( por exemplo como representante).
§  Pacote Office: bons conhecimentos, possuindo Excel e Power Point para apresetnações da área.
§  Inglês: fluente. Se tiver avançado, tem que saber conduzir uma conversar, realizar conference calls, e-mails, relatórios em inglês. ( será avaliado o idioma)
§  Espanhol desejável.
 
Atividades a serem desempenhadas:
ü  Manter relação com KOLs promovendo o posicionamento dos produtos.
ü  Apoiar a equipe de força de vendas, no campo, em busca de novas oportunidades regionais.
ü  Garantir que o material promocional e de seu processo de formação siga as estratégias definidas.
ü  Elaborar relatórios gerenciais dos produtos sob sua responsabilidade.
ü  Controlar o orçamento de cada produto e acompanhar os resultados financeiros dos mesmos.
ü  Gerenciar o ciclo de vida dos produtos e criar alternativas que garantam rentabilidade mais produto.
ü  Levar ações e decisões sob sua responsabilidade, respeitando o Código de Conduta e Ética da empresa.
ü  Definir estratégias específicas para o relacionamento entre a empresa e grupos de influência para os produtos sob sua responsabilidade.
ü  Liderar processos de lançamentos de produtos, mudanças ou interrupções seguindo os procedimentos da empresa.
ü  Definir estratégias de produtos, ferramentas promocionais e materiais para os produtos, posicionamento de identificação, benefícios e mensagens-chave.
 Benefícios e Salário compatíveis com uma multinacional de grande porte.
 Caso tenha alguém para indicar: Por favor, solicitar para enviar CV atual (Português e Inglês), com Salário Atual + Benefícios e Pretensão Salarial, mencionando o cargo de para: mariana@wpharhma.com.br.